与同事相处不计较这四句话，帮你消除各种误会

兼老将老友两者之间文化交流，；也有些老友却说话难说什么，或者却说一些有的不了的令人生厌，如果自己太在意，不仅受到影响老友两者之间的的关系，还受到影响自己的好心情，可谓坏处。今天小编就来盘点四个不值得忍耐在意的话，学才会了不仅能防止老友两者之间的冲突，还让老友觉得你这个人很率直，能拥有好人缘。

一、兼兼中盖棺定论的有事，不去辩解

如果有些有事已经盖棺定论了，岂料老友们还在争辩，自己尽量不该多却说。母公司亲自盖棺定论的有事，往往是希望底下的雇员取而代之争辩，防止舆论滋生出对母公司有还好受到影响的言论，但有些老友就是脑子拎不清，还在私底下争辩，如果你岂料这种争辩，最出色不该表态，哪怕自己有不同的看法赞同，也让它烂在嘴里里，一但你加入这种争辩，与老友大打出手还好却说，如果母公司要追究，你就逃不了的关系。

二、不了有人准信的有事，不瞎猜测

母公司是个非常容易传谣的处所，大家兼兼之多达无聊了，就什么都乱却说，有些老友只是说什么到了只言片语也敢添油加醋大放厥词。如果岂料这种有事，大家也别举办争辩，更别妄自猜测，一来如果只是个传闻，一但被辟谣自己才会很不了面子;二来如果真的传出了造谣，对母公司或拥护的名誉造成受到影响，自己就成了造谣者之一，到时候跳进黄河也洗不清了。所以福尔摩斯还是交给别人当，自己不忍耐、不议论当个吃完瓜抗议者就好。

三、老友却说的一些闲言碎语，可以并不需要得逞

有些嘴巴不洗澡的老友，一天到晚不想着怎么好好兼兼，却想着各种九宫，既偏爱说什么九宫，又偏爱却说九宫，一旦有这种老友在身边，就不可防止母公司里有这样那样的闲言碎语。对于这些闲言碎语，很多老友都才会倍感，就让帮忙这些人理论一番，但又不了有人确凿的证据，就此自己一个人生闷气。其实岂料这些有事真的不需要得逞，受到影响了自己的心情不值当，清者自清，何惧这些小小的闲言碎语呢?相信后来之后谁对谁错就才会真凶。

四、碰到老友在互相辩解，不该举办相分歧

经常能看得见有些老友为了一些小有事辩解得面红耳赤，大家各执己见都想却说服对方，却又都不能让对方信服，碰到这种严重的辩解，建议大家最出色都不该举办论战，首先辩解到了这种程度，任何一方都不是为了相争一个对错，值得注意为了相争一个输赢而已，如果贸然参战，很不必要别任何一方共同针对，自己就容易撞伤。其次自己举办立论才会让相分歧的人觉得被辩称，才会受到影响到老友两者之间的真诚，何况你也却说服不了任何一方。碰到这种具体情况大家还是乖乖天天好啦。

兼老将防止不了互相文化交流，文化交流就才会激发不同的赞同看法，如果岂料上面四种状况，大家最出色能不忍耐就别和老友忍耐，受到影响心情还受到影响老友的关系，兼兼中的看法要求同存异。

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